En tant qu’Expert Communications, vous contribuez à la mise en œuvre des initiatives de communication corporate au niveau groupe. Vous traduisez les messages corporate et stratégiques en contenus clairs, pertinents et impactants pour différents publics, afin de renforcer la visibilité et la réputation de l’organisation.

En étroite collaboration avec le Head of Reputation & Content, vous jouez un rôle clé dans la construction des narratives, le développement de contenu et la réalisation d’initiatives de communication sur différents canaux tels que la presse, les réseaux sociaux et les plateformes corporate.

Votre rôle

• Identifier et traduire les sujets corporate en narratives claires et impactantes
• Anticiper les opportunités de communication et évaluer les impacts, risques et positionnement
• Créer et déployer du contenu de qualité sur différents canaux (presse, réseaux sociaux, site web, communication corporate)
• Adapter les messages et formats pour maximiser l’impact (texte, visuels, vidéo, formats multimédia)
• Identifier de manière proactive des opportunités de contenu et proposer des formats, thèmes et approches innovants en lien avec les tendances du marché
• Contribuer aux initiatives de thought leadership et à la mise en valeur du senior leadership et de l’expertise du groupe
• Développer et entretenir un réseau interne solide de sources de contenu au sein des différentes entités
• Collaborer avec les parties prenantes pour garantir une communication cohérente et alignée
• Évaluer et challenger les demandes de communication et définir les approches les plus adaptées
• Conseiller le business sur la qualité et l’efficacité des communications
• Travailler avec les équipes Digital pour gérer et optimiser les canaux corporate (site web, réseaux sociaux)
• Suivre la performance des actions de communication et formuler des recommandations basées sur les données
• Assurer un reporting clair sur l’avancement et les résultats des initiatives

Votre profil

• Minimum 5 ans d’expérience en communication corporate, contenu ou médias
• Excellentes capacités rédactionnelles et de storytelling, avec la capacité de simplifier des sujets complexes
• Sens développé du tone of voice et de l’adaptation aux publics
• Bonne connaissance de la communication digitale et des réseaux sociaux
• Expérience avec différents formats de contenu (texte, visuel, vidéo)
• Créatif, proactif et capable de prendre des initiatives
• Solides compétences en gestion des parties prenantes et en collaboration
• Esprit analytique, capable d’interpréter les performances et d’optimiser l’impact
• Flexible et capable de s’adapter rapidement aux priorités changeantes
• Maîtrise du néerlandais, du français et de l’anglais

Nous voulons que vous vous sentiez aussi bien accueilli chez nous qu’un colis tant attendu à votre porte. Inutile de préciser que vous recevrez un salaire mensuel brut compétitif. En plus de cela, vous pouvez également compter sur :

• Des chèques-repas de 8 € par jour presté 
• Des assurances hospitalisation, groupe et invalidité 
• Un abonnement smartphone avec 25 GB de données 
• Un plan de rémunération flexible, qui vous permet de choisir les avantages qui vous correspondent : une voiture de société, un leasing vélo, les transports en commun, des jours de congé supplémentaires… le choix vous appartient. 
• La possibilité d’adhérer au Plan fédéral de mobilité 
• Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, grâce à des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler 
• 20 jours de congés légaux, complétés par 7 jours de congés légaux supplémentaires 
• Une prime de fin d’année, un bonus lié à la performance et un double pécule de vacances 
• Des réductions auprès de plus de 100 partenaires bpost