Cyber Program Management Lead (CISO)

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Quelles seront vos missions ?

Bnode renforce son Group CISO Office et recherche un(e) Cyber Program Management Lead expérimenté(e) pour contribuer au pilotage et à l’exécution de notre stratégie de cybersécurité à l’échelle du Groupe.

En tant que bras droit du Group CISO, vous jouez un rôle central dans la transformation de notre stratégie cyber en actions concrètes. Vous pilotez et coordonnez le Group Cyber Plan, assurez le suivi des principales priorités, des risques et des dépendances, et veillez à ce que les initiatives de cybersécurité produisent des résultats mesurables au sein de notre organisation internationale.

Vous travaillez à travers l’ensemble du Groupe et de ses Business Units, en faisant le lien entre stratégie cyber, exécution des programmes, gouvernance, gestion des risques, communication et performance management. Vous fournissez au senior management la visibilité et les informations nécessaires pour prendre des décisions efficaces et accélérer la réduction des cyberrisques au sein de Bnode.

Votre mission

Piloter la stratégie cyber et la transformation

  • Piloter et maintenir à jour le Group Cyber Plan.
  • Coordonner l’exécution des initiatives stratégiques de cybersécurité à travers le Groupe et les Business Units.
  • Suivre l’avancement, les risques, les dépendances et les principaux livrables.
  • Traduire les priorités stratégiques cyber en actions claires et en résultats mesurables.
  • Identifier les obstacles potentiels et assurer leur escalade et leur résolution en temps utile.

Coordonner la gouvernance et la prise de décision au niveau senior

  • Organiser et coordonner les Cyber SteerCos, les réunions CISO et les autres instances clés de gouvernance.
  • Préparer des présentations exécutives, dashboards et documents d’aide à la décision de haute qualité.
  • Assurer une visibilité claire sur l’avancement, les priorités, les risques et les sujets nécessitant l’attention du management.
  • Garantir un suivi efficace des actions et un reporting structuré sur l’ensemble de l’agenda cyber.

Assurer une vision globale des cyberrisques et de la conformité

  • Maintenir une vue intégrée des principaux cyberrisques, problématiques et plans de remédiation.
  • Coordonner le reporting des cyberrisques et le suivi des exigences réglementaires.
  • Collaborer étroitement avec les équipes cyber risk, security et compliance afin de garantir le suivi des priorités et des actions de remédiation.

Renforcer la sensibilisation et la communication cyber

  • Piloter le Group Cyber Awareness Programme.
  • Coordonner les campagnes de sensibilisation, les formations et les communications liées à la cybersécurité.
  • Traduire des sujets complexes de cybersécurité en messages clairs et pertinents pour différents publics.
  • Contribuer au développement d’une culture de cybersécurité forte et durable au sein de Bnode.

Piloter le budget et la performance

  • Coordonner la planification, les prévisions et le reporting du budget cybersécurité.
  • Piloter les KPI, dashboards et reportings de management.
  • Soutenir la planification des investissements en cybersécurité et le développement de business cases.
  • Veiller à ce que les ressources et les investissements restent alignés sur les priorités cyber du Groupe.

Votre profil ?

Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) dans les domaines de la cybersécurité, de la transformation ou du programme management, capable de combiner réflexion stratégique et capacité à obtenir des résultats dans un environnement complexe.

Vous disposez de :

  • Environ 10 ans ou plus d’expérience en cybersécurité, gouvernance, risk, audit, consulting, transformation ou programme management.
  • Une expérience démontrée dans le pilotage de programmes complexes ou d’initiatives de transformation, idéalement dans le domaine de la cybersécurité ou dans un autre environnement technologique.
  • Une solide compréhension de la cybersécurité, des cyberrisques et des principaux frameworks réglementaires, notamment NIS2, ISO 27001, NIST, DORA et GDPR.
  • Une expérience de collaboration avec plusieurs équipes, Business Units ou entités au sein d’une organisation complexe.
  • D’excellentes compétences en communication et en stakeholder management, ainsi que l’assurance nécessaire pour travailler efficacement avec le senior management et les executive stakeholders.
  • De solides capacités analytiques, organisationnelles et de reporting.
  • La capacité à structurer des sujets complexes, à établir des priorités claires et à mener les actions jusqu’à leur réalisation.
  • Une approche proactive, pragmatique et orientée résultats.
  • Une excellente maîtrise de l’anglais. La connaissance du français et/ou du néerlandais constitue un atout.

Cette fonction offre l’opportunité de jouer un rôle central dans l’agenda cybersécurité de Bnode, avec une exposition directe au Group CISO et au senior management, ainsi qu’un large mandat couvrant la stratégie cyber, la transformation, la gouvernance et la performance au sein de notre organisation internationale.

Ce que nous offrons ?

Nous voulons que vous vous sentiez aussi bien accueilli chez nous qu’un colis tant attendu à votre porte. Inutile de préciser que vous recevrez un salaire mensuel brut compétitif. En plus de cela, vous pouvez également compter sur :

  • Des chèques-repas de 8 € par jour presté 
  • Des assurances hospitalisation, groupe et invalidité 
  • Un abonnement smartphone avec 25 GB de données 
  • Un plan de rémunération flexible, qui vous permet de choisir les avantages qui vous correspondent : une voiture de société, un leasing vélo, les transports en commun, des jours de congé supplémentaires… le choix vous appartient. 
  • La possibilité d’adhérer au Plan fédéral de mobilité 
  • Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, grâce à des horaires flexibles et la possibilité de télétravailler 
  • 20 jours de congés légaux, complétés par 7 jours de congés légaux supplémentaires 
  • Une prime de fin d’année, un bonus lié à la performance et un double pécule de vacances 
  • Des réductions auprès de plus de 100 partenaires Bpost 

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Pourquoi choisir bpost ?

Ainsi, nous veillons à ce que vous veniez travailler chez nous chaque jour avec plaisir.

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Un salaire correct, bien sûr, et un ensemble d’avantages: chèques-repas, jours de congé supplémentaires et diverses indemnités.

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Égalité des chances pour tous

bpost est diversifié, et nous en sommes fiers. Notre force réside dans notre diversité, ainsi que dans notre respect et notre confiance mutuels.

Chez bpost, il y a cette envie de faire grandir les gens, il y a de vraies valeurs humaines, sans être toutefois déconnecté de la réalité. Ce pragmatisme teinté d’humanisme, je le retrouve aussi chez mes collègues : ils sont tous compétents et particulièrement professionnels. Au-delà des connaissances techniques, l’entre-aide est le maître-mot au sein de tous les départements.

Elodie

Product Owner

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Elodie