Ceux et celles qui commencent leur carrière chez bpost rejoignent une famille étendue et diversifiée. Chacun·e a un parcours unique, des qualités et des idées qui lui sont propres. Nous ne nous contentons pas d'accueillir ces différences avec enthousiasme, nous entendons aussi les mettre en évidence. C'est ce que nous faisons au travers de notre campagne 100 % respect.

Avec le slogan « Tous·tes uniques, tous·tes bpost », nous soulignons l'importance pour chacun·e de pouvoir être soi-même, quels que soient son origine, son genre, son orientation sexuelle ou son âge. Le respect des un·e·s et des autres et de notre environnement fait ici toute la différence.

Christophe Vanden Eede, Director Talent Management chez bpostgroup, explique : « Nous demandons à nos collaborateur·rice·s de respecter tout le monde à 100 %. Le respect ne signifie pas qu'il faille adapter ses convictions ou ses habitudes à celles des autres. Cela signifie être ouvert·e aux personnes qui sont différentes, qui pensent ou qui agissent autrement. Écouter les différents points de vue et faire preuve d'ouverture d'esprit. »

Nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement de travail inclusif et respectueux où chacun·e se sent valorisé·e. Pour ce faire, nous pouvons compter sur l'engagement de quelque 90 collègues, qui, en plus de leurs tâches habituelles, contribuent volontairement à diverses initiatives en matière de diversité, d'équité et d'inclusion.

L'une de ces initiatives dont nous sommes particulièrement fier·ère·s est XandY, une communauté bpost qui rassemble, inspire et aide les femmes managers, entre autres, à faire valoir leurs compétences.

En tant que femme faisant partie du top management, Anette Böhm, Chief HR Officer chez bpostgroup, connaît l'importance de la diversité et de l'inclusion : « Chez bpost, vous pouvez être vous-même et réaliser votre potentiel, c'est votre talent qui fait la différence. Pour créer une culture inclusive, nous voulons que chacun·e se sente soutenu·e, écouté·e et inspiré·e afin de pouvoir donner le meilleur de soi-même « .

Peu importe donc qui vous êtes, d'où vous venez ou quelles sont vos capacités. Chez bpost, nous prônons le respect à 100 % pour que vous puissiez être vous-même à 100%.