GSO administrator III - Terminal Dues

GSO administrator III - Terminal Dues

provinceProvincie Brussel
locationMarkerIconRegio Brussel
briefcaseIconVast contract
senorityIcon
positionIcon1 vacature
provinceProvincie BrussellocationMarkerIconBrusselbriefcaseIconVast contractsenorityIcon0-2 years of experiencepositionIcon1 vacature

Wat ga je doen?

Structuur

Rapporteren aan:  Service Line Manager

Objectief

 

De voornaamste uitdagingen van deze functie zijn:

  • de verschillende specifieke systemen kennen dankzij de eigen technische expertise.
  • continu verbeteringen aanbrengen, rekening houdend met alle beperkingen die voortvloeien uit de geldende regelgeving.
  • analyses uitvoeren op basis van gegevens en het business ondersteunen bij de besluitvorming.
  • problemen identificeren en oplossingen voorstellen binnen een specifiek kader. Medewerkers moeten daarom in staat zijn om op basis van verschillende gegevens de juiste conclusies te trekken door deze op een gestructureerde manier te verzamelen en te integreren.

 

De belangrijkste activiteiten zijn:


Terminal Dues: Instaan voor de operationele opvolging van de dagelijkse processen met betrekking tot Terminal Dues. Documenten controleren en voorbereiden met het oog op betalingen, de opvolging verzekeren van en antwoorden op vragen van andere postoperatoren, de controle van facturen voor de IN- en OUT-stromen optimaliseren, elektronische facturen invoeren, instaan voor de afsluiting en rapportering van de Terminal Dues-processen, boekhoudkundige gegevens controleren en verantwoorden, en de opvolging en conformiteit van de processen verzekeren volgens de regels van de UPU en IPC. Alle nodige documenten aanleveren en, indien nodig en afhankelijk van de processen waarvoor men verantwoordelijk is, antwoorden op eventuele vragen van de interne en externe audit.

 

De functie wordt uitgeoefend in een omgeving met een grote complexiteit. Een omgeving met een grote complexiteit is een omgeving waar de drie hierna vermelde criteria duidelijk aanwezig zijn:

(1)   Uitvoering van boekhoudkundige transactionele activiteiten of dossiers

(2)   Activiteiten of dossiers waar een groot aantal stakeholders bij betrokken zijn

(3)   Oplossing van onverwachte problemen door doelgerichte oplossingen voor te stellen

 

Doelstelling van de functie:

- Uitvoeren van boekhoudkundige transactionele activiteiten met een grote complexiteit in verschillende activiteitendomeinen om ondersteuning te verlenen bij de dagelijkse werking van zijn team.

- Beantwoorden aan de behoeften van de business om het team en de interne en externe klanten op een degelijke en doeltreffende manier administratief te ondersteunen.

- Instaan voor de goede werking van een beperkt aantal processen met een standaardcomplexiteit waarvoor hij verantwoordelijk is.

 

Hoofdtaken :

1. Uitvoeren van boekhoudkundige transactionele activiteiten met een grote complexiteit om een goed gegevensbeheer te verzekeren.

Behandelen van dossiers met een grote complexiteit in zijn werkdomeinen teneinde de unit en de interne en externe klanten op een doeltreffende manier administratief te ondersteunen.

2. Uitvoeren van kwaliteitscontroles zoals de controle en de validering van de boekhoudkundige of bancaire transacties voor zijn activiteitendomeinen. 

3. Waken over het correcte beheer van de "masterdatabases" en uitvoeren van de noodzakelijke controles op het door de Administrator I en II uitgevoerde werk teneinde te zorgen voor een uitstekende kwaliteit van de informatie die in overeenstemming is met de vastgelegde normen en criteria.

4. Deelnemen aan de implementering van IT-tools en -applicaties, uitvoeren van "user tests" en optreden als key user voor één of meerdere applicaties teneinde de correcte operationele werking van de tools en de applicaties te garanderen.

5. Als verantwoordelijke voor een beperkt aantal processen met een standaardcomplexiteit, formuleren van voorstellen om de processen en de procedures in zijn werkdomeinen te verbeteren, ontwikkelen en implementeren van de wijzigingen van de procedures en meewerken aan interne verbeteringsprojecten om het team correct te laten functioneren.

6. Oplossen van onverwachte problemen in zijn activiteitendomeinen om het team correct te laten functioneren.

7. Optreden als contactpersoon en helpdeskmedewerker voor zijn werkdomeinen, advies geven over dossiers met een grote complexiteit en opvolgen van de ticketing voor zijn team teneinde op een adequate manier in te spelen op de vragen en de behoeften van de interne en externe klanten. 

8. Verlenen van ondersteuning en doorgeven van zijn expertise aan de Administrators I en II.

Wie ben jij?

. Bachelor in Accountancy of gelijkwaardig door ervaring.

·        Minimum 2 jaar relevante ervaring.

·        Talenkennis:

o   Goede kennis van de tweede landstaal.

o   Kennis van het Engels.

·        Vereiste technische kennis voor de functie:

o   Grondige kennis van kantoorsoftware en financiële toepassingen.

o   Grondige kennis van de BGAAP-boekhoudnormen.

o   Grondige kennis van de financiële producten binnen het eigen domein.

o   Grondige kennis van de gangbare IT-toepassingen.

o   Grondige kennis van de geldende regelgeving en procedures.

Wat krijg je van ons?

We willen dat jij je bij ons even welkom voelt als dat langverwachte pakje aan de deur. Dat je een competitief bruto maandsalaris krijgt, dat spreekt voor zich. Daarnaast kan je ook rekenen op:

  • Maaltijdcheques van €8 per gewerkte dag 
  • Hospitalisatie-, groeps- en invaliditeitsverzekeringen  
  • Work/life balans, dankzij onze flexibele uren
  • 20 dagen wettelijk verlof, aangevuld met 7 dagen extra wettelijk verlof  
  • Een eindejaarspremie, prestatie gebonden bonus en dubbel vakantiegeld  
  • Kortingen bij meer dan 100 bpost-partners 
#Bpost #Bnode

Waarom bpost?

Zo zorgen we ervoor dat jij elke dag graag bij ons komt werken:

euro
Een interessant pakket

Met een correct loon en daarnaast een interessant pakket aan voordelen, zoals maaltijdcheques, extra verlofdagen en verschillende premies.

hartslag
Werk en privé in balans

Jouw welzijn staat voorop. Daarom moet je job bij jou passen: met een job dicht bij huis, of een flexibele kantoorjob.

leerprocess
Werkzekerheid en groeikansen

Met meer dan 500 verschillende jobs geven we je graag doorgroeikansen. Zo ben je zeker, ook in de toekomst.

klantloyaliteit
Gelijke kansen voor iedereen

bpost is divers, en daar zijn we fier op. Het is onze kracht, samen met ons respect en vertrouwen naar elkaar.

Bij bpost hebben we ook de ambitie om mensen te helpen groeien. Je voelt de menselijke waarden, zonder dat we losstaan van de realiteit. Dit pragmatisme, met een menselijke touch, vind ik ook terug bij mijn collega's, ze zijn stuk voor stuk bekwaam en bijzonder professioneel. Naast technische kennis is wederzijdse hulp het sleutelwoord binnen alle afdelingen.

Elodie

Product Owner

Lees meer 
Elodie