Solution Architect
Que ferez-vous ?
Nous recherchons un Solution Architect expérimenté pour diriger la conception et la mise en œuvre de solutions d’entreprise évolutives, sécurisées et performantes. Ce rôle fait le lien entre la vision métier et l’exécution technique, en garantissant la cohérence architecturale, la qualité des systèmes et l’alignement sur les objectifs stratégiques.
Travaillant sur des plateformes cloud (ex. AWS, Azure), des frameworks backend modernes (ex. Java, Node.js) et des systèmes d’entreprise, le candidat idéal guidera les équipes vers des architectures robustes et prêtes pour l’avenir. L’architecte définira les bonnes pratiques, encadrera les équipes de développement et veillera à ce que les solutions soient conformes aux standards de sécurité, de conformité et d’intégration.
Responsabilités principales :
Leadership Architecturale
Concevoir des solutions techniques évolutives, maintenables et sécurisées, alignées sur les objectifs de l’entreprise.
Identifier et recommander des optimisations et innovations.
Développer des standards architecturaux, des design patterns et des modèles de gouvernance.
Développement & Guidance des Solutions
Soutenir les équipes de développement avec la conception de haut niveau et l’orientation technique.
Revoir les architectures et conceptions techniques pour garantir performance, résilience et évolutivité.
Conseiller sur les arbitrages et décisions architecturales tout au long du cycle de livraison logiciel.
Collaboration & Engagement des Parties Prenantes
Travailler étroitement avec les parties prenantes métier, produit et IT pour traduire les besoins en solutions architecturales.
Collaborer avec les équipes DevOps et plateformes pour intégrer CI/CD et l’automatisation de l’infrastructure.
Animer des revues d’architecture, ateliers de conception et discussions transverses.
Support à la Livraison des Solutions
Guider les équipes de développement durant les phases de construction et de mise en œuvre.
Soutenir la résolution de problèmes et l’optimisation des performances.
Contribuer à la planification de la reprise après sinistre, de la haute disponibilité et de la sécurité.
Innovation & Bonnes Pratiques
Suivre les technologies émergentes et évaluer leur pertinence pour les objectifs de l’entreprise.
Promouvoir l’adoption de pratiques modernes comme les microservices, la conception API-first et le cloud-native.
Contribuer au partage de connaissances, au mentorat et aux initiatives d’amélioration continue.
Qui êtes-vous ?
Expérience & Qualifications
10+ ans d’expérience en architecture/design logiciel, dont 3–5 ans comme lead ou solution architect.
Expérience confirmée dans la conception et la livraison de systèmes d’entreprise.
Expertise pratique des architectures basées sur Java ou Node.js.
Expérience en intégration de systèmes, data architecture ou pratiques modernes de développement applicatif.
Compétences Techniques
Solide maîtrise des technologies cloud (AWS, Azure), des containers (Docker, Kubernetes) et des outils d’automatisation.
Expérience avec le design orienté API, les microservices et les architectures orientées événements ou SOA.
Familiarité avec les pipelines DevOps, le monitoring et l’optimisation des performances.
Bonne compréhension des enjeux architecturaux tels que la scalabilité, la tolérance aux pannes, la sécurité et la conformité.
Compétences Comportementales
Excellentes compétences en communication orale et écrite.
Capacité à expliquer clairement des concepts techniques complexes à des publics techniques et non-techniques.
Vision stratégique avec de solides aptitudes en résolution de problèmes et en prise de décision.
Leadership démontré dans l’accompagnement d’équipes, le mentorat d’ingénieurs et l’influence de l’orientation technique.
Compétences Préférées
Certifications telles que AWS Certified Solutions Architect, Azure Solutions Architect ou TOGAF.
Expérience dans des environnements Agile ou SAFe.
Connaissance d’outils comme Terraform ou autres plateformes IaC.
Expérience en transformation digitale, modernisation ou intégration de systèmes legacy.
Expérience sectorielle en logistique ou domaines similaires.
Que proposons-nous ?
À l’image d’un colis tant attendu, nous voulons que vous vous sentiez accueilli et valorisé. Notre offre comprend :
Un salaire mensuel compétitif
Des chèques-repas
Des assurances hospitalisation, groupe et invalidité
Un abonnement téléphonique et une voiture de société
20 jours de congés légaux et 7 jours extralégaux supplémentaires
Une prime de fin d’année, une prime de performance et un double pécule de vacances
De nombreux avantages auprès de plus de 100 partenaires bpost
#LI-DNI